Endurecimiento de sanciones
Cada vez más inspecciones y multas más altas para reincidentes.
Cambios
Cambios normativos en el registro horario
La normativa cambia. TandemHR se actualiza para que tu empresa cumpla siempre.
La legislación sobre registro horario evoluciona constantemente. Lo que hoy cumple puede no cumplir mañana. Si tu sistema no se actualiza, te arriesgas a sanciones de hasta 7.500€. Con TandemHR no tienes que preocuparte.
¿Por qué debería preocuparte?
Directiva europea
Nuevos requisitos de registro que pueden afectar a tu sistema actual.
TandemHR se actualiza solo
Sin que hagas nada. Tu empresa siempre cumple.
FAQ
¿Ha cambiado la normativa de fichaje recientemente?
La normativa sigue evolucionando. Las principales novedades son el refuerzo de las inspecciones, la obligación de registro digital (no papel) y el aumento de las sanciones para empresas reincidentes.
¿Habrá nuevos cambios en la ley de fichaje?
Se esperan cambios en la directiva europea sobre condiciones laborales que afectarán al registro horario. Estar al día es clave para no llevarte sorpresas. TandemHR se actualiza automáticamente.
¿Cómo afectan los cambios a mi empresa?
Los cambios suelen endurecer los requisitos. Lo que hoy cumple puede no cumplir mañana. TandemHR se adapta a los cambios normativos para que tu empresa esté siempre al día sin que tengas que hacer nada.
¿Tengo que hacer algo para adaptarme a los cambios?
Si usas TandemHR, no. El sistema se actualiza automáticamente para cumplir con los nuevos requisitos legales. Tú solo tienes que seguir usando el mismo sistema de fichaje.
Cambios normativos
Para empresas que quieren estar siempre al día
La normativa cambia. Con TandemHR no tienes que preocuparte.
Empresas que no siguen la normativa
Los cambios pueden pillar a tu empresa desprevenida.
Pymes sin departamento legal
TandemHR se actualiza por ti. Sin tener que estudiarlo.
Lo que cambia cuando dejas atrás la gestión manual
El objetivo no es añadir más procesos, sino reducir errores, búsquedas y tareas repetidas en administración.
Antes
- • No estar al día de los cambios normativos y que te multen por desconocimiento.
- • Tener que dedicar tiempo a leer BOEs para saber si tu sistema sigue cumpliendo.
- • Preocuparte por si los cambios legislativos te obligan a cambiar de sistema.
Con TandemHR
- ✓ TandemHR se actualiza automáticamente con los cambios.
- ✓ Tu empresa siempre cumple sin que hagas nada.
- ✓ Sin preocupaciones normativas.
- ✓ Un sistema que evoluciona con la ley.
Cómo funciona
Empieza en minutos, no en semanas
TandemHR está diseñado para que tu equipo empiece a usarlo desde el primer día sin instalaciones ni configuración compleja.
1
Crea tu cuenta
Regístrate en menos de 2 minutos. No necesitas instalaciones ni configurar nada técnico.
2
Invita a tu equipo
Añade empleados por email. Cada uno recibe un enlace para activar su perfil sin complicaciones.
3
Tu equipo empieza a usar TandemHR
Fichan desde el navegador, móvil o tablet. Vacaciones, ausencias y documentos desde un solo lugar.
4
Revisa y controla
Accede a históricos, informes y cuadros de mando en tiempo real. Todo ordenado desde el panel de administración.
Demo guiada
Mira si TandemHR encaja antes de decidir
En la demo revisamos cómo gestionas ahora el equipo y te enseñamos el flujo más útil para tu empresa, sin activar un registro libre ni dejarte solo probando la herramienta.
Solicitud de demo
Mantente al día sin hacer nada
TandemHR se actualiza con los cambios normativos. Tu empresa siempre cumple.
Te contactaremos para entender tu caso y enseñarte TandemHR aplicado a tu empresa. Sin compromiso.